Konkurs na stanowisko Kierownika WTZ - X 2023 r.

Zarząd Stowarzyszenia „Współistnienie”

z siedzibą przy ul. Drawskiej 6, 73-150 Łobez

OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO
 

Nazwa stanowiska:                                        Kierownik Warsztatu Terapii Zajęciowej

Miejsce pracy:                                                 Warsztat Terapii Zajęciowej w Łabuniu Wielkim, Łabuń Wielki 32, 72-315 Resko

Liczba wolnych miejsc pracy:                     1  - umowa o pracę

Wymiar zatrudnienia:                                   pełny etat

Planowany termin zatrudnienia:              listopad 2023 r.

1. Wymagania niezbędne:

• wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: zarządzanie, psychologia, pedagogika, oligofrenopedagogika, terapia zajęciowa lub pokrewne, socjologia
• staż pracy minimum 5 lat, preferowane doświadczenie na stanowisku kierowniczym, doświadczenie w pracy z osobami niepełnosprawnymi,
• odpowiedni stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku kierownika,
• niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie,
• posiadanie nieposzlakowanej opinii,
• obywatelstwo polskie,
• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.,
• prawo jazdy kategorii B.

2. Wymagania dodatkowe:

• inne kwalifikacje zawodowe zwiększające predyspozycje do zarządzania, kierowania placówką sprawującą opiekę nad osobami niepełnosprawnymi,

• znajomość  zagadnień z zakresu prawa pracy, rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych oraz funkcjonowania warsztatów terapii zajęciowej,
• zdolności organizacyjne i umiejętność kierowania zespołami ludzkimi,
• odporność na stres,
• odpowiedzialność, zaangażowanie, samodzielność, dokładność, systematyczność, dyspozycyjność,
• zdolność analitycznego myślenia, kreatywność,
• wysoka kultura osobista.

3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku kierownika Warsztatu Terapii Zajęciowej:

• Kierowanie, organizacja pracy, nadzór i odpowiedzialność za właściwe funkcjonowanie Warsztatu, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej
  i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U z 2023 r. poz. 100 ze zm.)
  oraz Rozporządzenia Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 marca 2004r.
  w sprawie warsztatów terapii zajęciowej (Dz. U. z 2023 r. poz. 2284, ze zm.),
• Współdziałanie z organami, instytucjami i organizacjami w podejmowaniu przedsięwzięć zmierzających do pełnej realizacji zadań WTZ,
• Nadzór i odpowiedzialność za prawidłowe wykonywanie zadań przez podległych pracowników,
• Koordynowanie i formułowanie programów rehabilitacyjnych oraz okresowa ocena efektów rehabilitacyjnych w odniesieniu do poszczególnych uczestników,
• Nadzór i kontrola nad dokumentacją prowadzoną przez podległy personel,
• Współpraca z rodzicami i opiekunami uczestników WTZ,
• Planowanie rozkładu zajęć i ustalanie przerw wakacyjnych uczestników WTZ,
• Wykonywanie czynności z zakresu prawa pracy wobec pracowników WTZ,
• Planowanie czasu pracy (grafiki), urlopów, rozliczanie ewidencji czasu pracy podległego personelu,
• czynny udział w pracach rady programowej WTZ,
• efektywna realizacja zadań i celów,
• sporządzanie sprawozdań z realizacji zadań WTZ,
• Decydowanie, przy akceptacji Zarządu Stowarzyszenia „Współistnienie” o wykorzystaniu środków finansowych i rzeczowych oraz sposobie prowadzenia polityki kadrowej WTZ,
• Wnioskowanie do Zarządu Stowarzyszenia „Współistnienie” o zatrudnienie pracowników
• Zapewnienie odpowiedniego wyposażenia WTZ w sprzęt i urządzenia niezbędne do właściwej realizacji pracy,
• podejmowanie działań usprawniających pracę WTZ,
• Dbałość o powierzone mienie,
• Utrzymanie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy w WTZ,

• Wydawanie zarządzeń wewnętrznych, wykonywanie kontroli wewnętrznej,

• Wydawanie zaleceń pokontrolnych i poleceń służbowych pracownikom,
• Ścisła współpraca z Zarządem Stowarzyszenia „Współistnienie”

4. Wymagane dokumenty:

• list motywacyjny,
• życiorys zawodowy (CV),
• kserokopie świadectw pracy,
• kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie,
• kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach, certyfikaty,
• oświadczenie o niekaralności, o zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych, o dobrym stanie zdrowia, pozwalającym na pełnienie funkcji kierownika, o braku przeciwwskazań do pełnienia funkcji kierowniczej związanej z dysponowaniem środkami publicznymi – w związku z art. 32 ustawy z dnia 17.12.2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (tj. Dz.U. z 2005r. Nr 14 poz.114 ze zm.), zgoda na przetwarzanie danych osobowych - RODO (wzory oświadczeń w załącznikach)

5. Termin i miejsce składania dokumentów:

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać  w siedzibie Stowarzyszenia „Współistnienie”
w Łobzie, ul. Drawska 6 w sekretariacie (III p.) lub pocztą na adres:  Stowarzyszenie „Współistnienie”, ul. Drawska 6, 73-150 Łobez w zamkniętej kopercie z podanym adresem zwrotnym  i dopiskiem: Nabór na stanowisko Kierownika Warsztatu Terapii Zajęciowej w Łabuniu Wielkim, 
w terminie do dnia  20 października 2023 r. do godz. 13:00.

Aplikacje, które wpłyną  po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

 Kandydaci spełniający wymagania formalne określone w  ogłoszeniu, zostaną powiadomieni telefonicznie o terminie i miejscu kolejnego etapu konkursu. 

Z kandydatami, którzy spełnią wymagania formalne Komisja przeprowadzi rozmowę rekrutacyjną,
w trakcie której dokona oceny kwalifikacji zawodowych i predyspozycji.